Kullanıcı girişi
Kullanıcı adımı unuttum
Şifremi unuttum
Giriş yap
UZMANTV'ye Facebook hesabınız ile üye olun

VEYA eposta adresinle üye ol
Zaten üye misin ? Giriş yap

Kullanıcı adı hatırlatma
Kullanıcı adınızı e-posta adresinize gönderebilmemiz için, lütfen e-posta adresinizi yazıp gönder butonuna basın.
Şifre hatırlatma
Şifrenizi e-posta adresinize gönderebilmemiz için, lütfen kullanıcı adınızı ya da kayıt olurken bize verdiğiniz
e-posta adresinizi yazıp gönder butonuna basın.
ya da
İşlem Tamam
Şifrenizi sistemde kayıtlı olan e-posta adresinize gönderdik. Eğer şifre hatırlatma e-postası ulaşmazsa junk/spam klasörünü kontrol etmeniz yerinde olur. Belki yanlışlıkla oraya düşmüştür.

Üye giriş sayfasına git.

Tamam

Emekli olup çalışmaya devam edenler için ne tür yasal düzenlemeler var?

247
kez izlendi
Puan: 4.00 / 5
Detaylı Açıklama

Emekli olup çalışmaya devam edenler için ne tür yasal düzenlemeler var?

Emekli olup çalışmaya devam edenler normal çalışanlar gibi nitelendirilir. Normal çalışanlar gibi tazminat, izin, mesai ücreti hakkı gibi tüm haklara sahiplerdir. 

Emeklilerin tazminat verilmeden işten çıkartılması durumu sık görülür. Fakat gerçekte tüm normal çalışanlarla aynı haklara sahiptirler. Emekli olarak çalışan kişinin işten kendi isteğiyle ayrılması durumunda tazminat alma hakkı yoktur. 

Emekli olarak çalışan kişi zorunlu nedenlerle işten çıkarsa ya da işten çıkartılırsa tazminat alma hakkı vardır.

Videoyu Göster

İş & Para Kanalı

Hepsini göster

Yorumlar

Sitene ekle
Kapat